岗位职责：
1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作；
2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，监督各项制度的落实情况并执行奖惩；
3、参与公司绩效管理、考勤等工作；
4、会务安排：做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作；
5、参与公司采购事务管理；
6、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作；
7、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件及传真收发等工作；
8、对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作；
9、协助办理招聘、培训、组织集体活动等人力资源方面工作；
10、协助行政部经理做好公司各部门之间的协调工作。