职位信息

依据项目规模，作为项目主创或项目负责人提供项目投标支持，进行项目的跟踪管理、设计工作以及团队日常管理等，推动项目的正常运转。

岗位职责：
1.　项目职责　能够作为霍普标准C类/D类项目的项目负责人，对负责项目的质量、进度、成本、风险等进行总体把控；或作为霍普各类项目的项目主创建筑师PD，对项目规划方案负责；在不同项目中的职责因角色而定；
2.　知识管理　进行项目沉淀和知识积累，定期进行总结和分享，配合产品研发中心进行研发工作；
3.　其他　协助进行项目投标、团队建设、人才培养、客户关系维护等工作。

任职资格：
1.　本科以上学历，建筑学及相关专业；
2.　7年以上见着设计工作经验；
3.　熟练掌握Office办公软件、CAD、Sketchup、Photoshop、Revit等专业绘图软件；
4.　思维敏锐、活跃，具有优秀的方案创作与建筑构思创意能力；
5.　具备良好的人际沟通、团队协调与管理能力；
6.　具备良好的项目管理能力。

职位信息

岗位职责：
1、项目职责 能够作为项目负责人带领团队完成霍普标准A类/B类项目，对项目总体负责，根据项目类别，不同项目中职责因角色而定；　
2、技术支持 参与投标或其他项目的关键节点汇报会议及其他方案（专家）评审会，提供专业支持，积极了解和把握行业发展趋势，配合产品研发中心进行市场动向和产品的研发；
3、市场开拓 重点客户关系维护，沟通客户需求，协助市场部进行市场开拓团队建设

4、团队建设　协助进行团队成员考核、制定人才配置计划和人才培养计划，协助制定团队年度计划，并负责相关业务的协调与指导，确保绩效目标的达成，在日常工作中提供专业指导，分享职业与技术经验，落实人才梯队培养工作；
5、知识管理 进行项目沉淀和知识积累，定期进行项目分享和项目总结。


任职资格：

1、工作经验要求 12年以上建筑设计工作经验；
2、资格要求 国家注册一级建筑师优先；
3、能力素质 思维敏锐、活跃，具有出色的方案创作与建筑构思创意能力；
4、具备良好的人际沟通与团队管理能力；
5、具备良好的问题解决能力与项目管理能力。

职位信息

岗位职责：

1 项目职责 能够作为霍普标准C类/D类项目的项目负责人，对负责项目的质量、进度、成本、风险等进行总体把控；或作为霍普各类项目的项目主创建筑师PD，对项目规划方案负责；在不同项目中的职责因角色而定；
2 知识管理 进行项目沉淀和知识积累，定期进行总结和分享，配合产品研发中心进行研发工作；
3 其他 协助进行项目投标、团队建设、人才培养、客户关系维护等工作。


任职资格：

1、教育背景：本科以上学历；
2、专业：建筑学及相关专业；

3、工作经验： 7年以上建筑设计工作经验；
4、基本技能： 熟练掌握Office办公软件、CAD、Sketchup、Photoshop、Revit等专业绘图软件；
5、外语水平： CET-4以上；
6、能力素质：思维敏锐、活跃，具有优秀的方案创作与建筑构思创意能力；具备良好的人际沟通、团队协调与管理能力；具备良好的项目管理能力。

职位信息

岗位职责：

1 项目职责 能够在指导下独立完成子项建筑单体的各阶段的图纸绘制工作；在不同项目中的职责因角色而定；
2 知识管理 进行项目沉淀和知识积累，定期进行总结和分享，配合产品研发中心进行产品研发工作；
3 其他 协助进行项目投标、团队建设等工作。


任职资格：
1、教育背景：本科以上学历；　
2、专业：建筑学及相关专业；　

3、工作经验： 3年以上建筑设计工作经验；
4、基本技能：熟练掌握Office办公软件、CAD、Sketchup、Photoshop、Revit等专业绘图软件；
5、外语水平：CET-4；

6、能力素质 具有良好的专业素养与工作主动性；具备良好的人际沟通与团队协作能力。